การสร้างความสุขในที่ทำงาน : หน้า 21/42

และความคิดสร้างสรรค์ ซึ่งงานจะออกมาดีได้ ต้องเกิดจากแรง บันดาลใจในการพัฒนางาน พนักงานต้องมีความสุขกับงานที่ทำ ซึ่ง ความสุขนั้นจะสามารถเกิดได้จากคุณภาพชีวิตที่ดี ครอบครัวที่ดีและ การดำเนินชีวิตที่ไม่มีปัญหา อย่างบางคนสงสัยมากว่า ทำไมเราต้องเล่าธรรมะให้พนัก งานฟัง คุยกับเขาเรื่องบุญ เพราะตรงนี้คือจุดสำคัญที่จะทำให้ คุณภาพชีวิตเขาดีขึ้น อย่างมีพนักงานที่เพิ่งเข้ามาทำงานใหม่ เรา ก็ได้เล่าธรรมะให้เขาฟัง เขาสนใจ มาก ยืมเทปเกี่ยวกับการนั่งสมาธิ ไปฟังและได้ทดลองปฏิบัติแล้ว เขา FAI SOR Home Collection KAM มาบอกเราว่า พี่ครับ ผมตัดสินใจ เลิกดื่มเหล้าตลอดชีวิตแล้วครับ ขอบคุณพี่มาก และรู้สึกดีใจมากที่ ได้มาทำงานกับเรา แล้วเขายังไป ชวนพี่น้องที่บ้านให้เลิกเหล้าด้วย ซึ่งการที่เขาเลิกเหล้าได้ นั่นหมายถึง คุณภาพชีวิตที่ดีขึ้น ครอบครัวก็ดีขึ้น ในทางตรงกันข้าม ถ้าเราจะปล่อย ให้บริษัทมีแต่พนักงานขี้เหล้า งาน ของเราก็คงออกมาดีไม่ได้ และ แถมเรายังต้องมาคอยแก้ปัญหา อื่นๆ ที่เป็นผลพวงตามมาอีก ให้ทั่วถึงกัน 20 แบ่งปันความสุข