ลูกน้อง : ​ค้นหาหนังสือธรรมะ หน้า 3 / 7

…ธ์กับตัวเราทั้งโดยตรงและโดยอ้อม อาจจะอยู่ในฐานะพ่อแม่บ้าง ครู อาจารย์บ้าง คู่ครองบ้าง เพื่อนฝูงบ้าง ลูกน้องบ้าง นักบวชบ้าง โดยแต่ละคนย่อมมี โอกาสที่จะเป็นได้ทั้งมิตรแท้และมิตรเทียมแก่ตัวเรา [267] คหบดีบุตร บ…

ทิศ 6 หมายถึงกลุ่มบุคคลรอบข้างที่มีความสัมพันธ์กับเรา ไม่ว่าจะเป็นพ่อแม่ ครู คู่ครอง เพื่อน และคนใกล้ชิด โดยแต่ละมีโอกาสเป็นทั้งมิตรแท้และมิตรเทียม อธิบายถึงหน้าที่ของบุตรที่พึงบำรุงมารดาบิดา 5 ประการ

…มื่อทรัพย์ขาดมือแล้ว ย่อมไม่อาจดูแลกิจการให้ปกติ อีกทั้งไม่สามารถจ่ายเงินเดือน ให้บริวารได้ตามสัญญา ลูกน้องแม้จะรักเจ้านายแค่ไหน แต่ก็คงอยู่กับเจ้านายที่ไม่จ่ายเงินเดือน ไม่ไหว ย่อมต้องขอลาออกจากงานไป จึงเป็…

เนื้อหาเกี่ยวกับการเสื่อมต่างๆ เช่น เสื่อมตน เสื่อมมิตร และเสื่อมหมู่คณะ ทำให้เกิดผลกระทบต่อชีวิตและทรัพย์สิน พร้อมแนวทางการป้องกันโดยการเทียบเคียงการสร้างความดีตามมาตรฐานของพระสัมมาสัมพุทธเจ้า การมีส

…ิษย์ 3. ทิศเบื้องหลัง : สามี - ภรรยา 4. ทิศเบื้องซ้าย : ตนเอง - เพื่อน 5. ทิศเบื้องล่าง : หัวหน้า - ลูกน้อง 6. ทิศเบื้องบน : สมณะ – คฤหัสถ์ 118 DOU สูตรสำเร็จ การพัฒนาองค์กร และเศรษฐกิจ

มองทะลุถึงความพอดีในการใช้ปัจจัย 4 เป็นจุดเริ่มต้นของการเข้าใจธรรมะ การใช้ปัจจัยต่างๆ ต้องยึดถือบุญที่สั่งสมและรักษาให้ดี ไม่สุรุ่ยสุร่าย การมีบุคคลรอบข้างที่ดีและมีศีลธรรมมีผลต่อความสุขและความเจริญขอ

…งครั้งเราเอง ก็ได้รับการถ่ายทอดศีลธรรมโดยตรงจากพระสงฆ์ ส่วนเพื่อนทิศเบื้องซ้าย คู่ครองทิศเบื้องหลัง ลูกน้องหรือเจ้านายทิศเบื้องล่าง เราคง ไม่สามารถปฏิเสธได้ว่าศีลธรรมและความรู้ดีๆ หลาย ๆ อย่างก็ได้มาจากบุคคล…

เนื้อหาเกี่ยวกับการปลูกฝังศีลธรรมและความรู้ที่ได้รับมาจากพระสงฆ์, พ่อแม่, และครู โดยเชื่อมโยงถึงการถ่ายทอดศีลธรรมจากรุ่นสู่รุ่น นอกจากนี้ยังกล่าวถึงบทบาทของพระสัมมาสัมพุทธเจ้าในการนำศีลธรรมมาสู่วงการส

…ว่าตนมียศ มีตำแหน่งสูงกว่าคนอื่น ความอวดดื้อถือดีจึงเกิดขึ้น 6. บริวาร คือคิดว่า พรรคพวกตัวเองมีมาก ลูกน้องมีเยอะแยะไม่มีใครจะมากล้าขัดใจ หรือกล้ากำเริบเสิบสาน เมื่อหลงถือว่าตัวมีบริวารมากกว่าผู้อื่นความอวดด…

เนื้อหานี้กล่าวถึงปัญหาที่เกิดจากความอวดดื้อถือดี ซึ่งมาจากการหลงตัวเองในเรื่องทรัพย์สมบัติ รูปร่างหน้าตา ความรู้ความสามารถ ยศตำแหน่ง และบริวาร โดยอธิบายถึงผลกระทบที่เกิดขึ้นในการเสื่อมความดีในตัวเอง

…ร้างบารมี, อยู่ร่วมกัน อย่างมีความสุข, เรื่องน่ารู้, ชีวกโกมารภัจจ์ หมอเทวดา, เจริญรอยตามบาทกษัตรา, ลูกน้อง ที่ดีเศรษฐีที่รัก, ธรรมิกสังคม, กลยุทธ์สู่ความสําเร็จ, นิทานชาดก, แม่บทการตัดสินใจ, หลักการ บริหารต…

หนังสือนี้นำเสนอผลงานต่าง ๆ ของนักสร้างบารมีที่มีจำนวนประมาณ 50 เรื่อง เช่นแนวทางการใช้ชีวิตมงคล, บทเรียนจากโอวาทปาฏิโมกข์, ประเด็นทางจิตวิญญาณสำหรับการพัฒนาตนเองและสังคม รวมถึงกลยุทธ์เพื่อความสำเร็จท

…ร้างบารมี, อยู่ร่วมกันอย่างมีความ สุข, เรื่องน่ารู้, ชีวกโกมารภัจจ์หมอเทวดา, เจริญรอย ตามบาทกษัตรา, ลูกน้องที่ดีเศรษฐีที่รัก, ธรรมิกสังคม, กลยุทธ์สู่ความสําเร็จ, นิทานชาดก, แม่บทการตัดสิน ใจ, หลักการบริหารตา…

เนื้อหาเหล่านี้เป็นการจัดพิมพ์หนังสือจำนวนประมาณ 50 เล่มที่มีวัตถุประสงค์ในการส่งเสริมคุณธรรมและจริยธรรม รวมถึงการสร้างแรงบันดาลใจให้กับผู้อ่าน หนังสือแต่ละเล่มมีหัวข้อที่หลากหลาย เช่น มงคลชีวิต, โอวา

…ร้างบารมี, อยู่ร่วมกันอย่างมีความ สุข, เรื่องน่ารู้, ชีวกโกมารภัจจ์หมอเทวดา, เจริญรอย ตามบาทกษัตรา, ลูกน้องที่ดีเศรษฐีที่รัก, ธรรมิกสังคม, กลยุทธ์สู่ความสำเร็จ, นิทานชาดก, แม่บทการตัดสิน ใจ, หลักการบริหารตาม…

ผลงานหนังสือที่เรียบเรียงได้แก่ กระบวนการสร้างบารมีและการพัฒนาตนเอง จำนวนประมาณ 50 เรื่อง เช่น โอวาทปาฏิโมกข์, กลยุทธ์สู่ความสำเร็จ, เรื่องน่ารู้ และอีกมากมาย เหมาะสำหรับผู้ที่ต้องการเรียนรู้และพัฒนาช

ศีล - วินัย ครอบครัวเรา ลูกน้องเรา และกิจการของเรา เจริญก้าวหน้ามาได้ด้วย ความสะอาดบริสุทธิ์ผุดผ่อง ไม่แปดเปื้อนเลือดเนื้อของใคร หร…

…ณฑ์ ๗. นายจ้าง - ลูกจ้าง ២១ ๘. มีมนุษยสัมพันธ์ดี ๒๖ ๔. รักวัวให้ผูกรักลูกให้ตี ๒๓ ๑๐. รั้วคน ๒๘ ๑๑. ลูกน้องรัก เจ้านายชัง ๓๐ ๑๒. ลูกหนี้ฆ่าตัวตาย ๑๓. วิธีครองใจคน ๑๔. เหนื่อยเท่ากัน แต่ได้ไม่เท่ากัน ๓๓ ๓๖ ៣២…

…ของอาซิมที่ช่วยในการเพิ่มกำลังใจในการทำงาน รวมถึงการมีมนุษยสัมพันธ์ที่ดี และการจัดการกับปัญหาระหว่างลูกน้องและเจ้านาย เช่น ความกตัญญู, การติดสินบน, และวิธีครองใจคน ซึ่งจะช่วยเสริมสร้างสถานที่ทำงานที่มีประสิท…

การครองคน-ครองงาน ๑๑. ลูกน้องรัก เจ้านายชัง การที่เชื่อในกฎแห่งกรรม บางครั้งเข้าใจยาก หรือไม่อยากเชื่อ เลย เช่น คนๆ หนึ่งเกิดในตร…

เนื้อหาพูดถึงประสบการณ์ของผู้หญิงที่มีชีวิตที่ดีและมีคุณธรรม แต่ต้องเผชิญกับอุปสรรคในงานโดยถูกกลั่นแกล้งจากผู้บังคับบัญชา อธิบายว่าความสัมพันธ์ระหว่างกรรมในอดีตและสถานะในปัจจุบัน มีการตั้งคำถามเกี่ยวก

…บุคคลแวดล้อมใกล้ชิดตัวเรา ซึ่งมีอยู่ 5 กลุ่ม คือ ๑) พ่อแม่ ๒) ครูอาจารย์ ๓) สามี/ภรรยา ๔) เพื่อน ๕) ลูกน้อง ๖) สมณะ พราหมณ์ และไม่ว่าสิงคาลกะหรือใครๆ ในโลกนี้ ล้วนมีบุคคลแวดล้อม อย่างมากไม่เกิน 5 กลุ่มเหล่าน…

…ี้ยังกล่าวถึงทิศ 6 ซึ่งประกอบไปด้วยบุคคลแวดล้อม 5 กลุ่ม เช่น พ่อแม่ ครูอาจารย์ สามี/ภรรยา เพื่อน และลูกน้อง และเน้นให้เห็นถึงความสำคัญของการอยู่ร่วมกับบุคคลที่มีคุณธรรม

…าที่รับผิดชอบของผู้ใต้บังคับบัญชา พระพุทธองค์ทรงกำหนดเป็นอริยวินัย หรือหน้าที่ของผู้ใต้บังคับ บัญชา ลูกน้อง หรือลูกจ้างต้องปฏิบัติ เพื่อแสดงความรับผิดชอบต่อผู้เป็น นายไว้เป็นตัวอย่างให้ดู ๕ ประการ คือ ๑. เริ…

…ารเลิกงานหลังนาย การไม่หยิบฉวยทรัพย์สินของนาย การทำงานด้วยความตั้งใจ และการสรรเสริญเกียรติคุณของนาย ลูกน้องที่ปฏิบัติตามหลักการเหล่านี้จะมีความรับผิดชอบสูง และแสดงออกซึ่งความเคารพและจงรักภักดีต่อนายเหมือนญาต…

คัมภีร์ปฏิรูปมนุษย์ โดยทั่วไปแล้ว ผู้บังคับบัญชาคือผู้ให้คุณให้โทษแก่ผู้ใต้บังคับ บัญชา การที่ลูกน้องจะมีความรับผิดชอบปฏิบัติหน้าที่ทั้ง ๕ ประการได้ สมบูรณ์ ก็เพราะหัวหน้าให้คุณแก่เขาก่อนเป็นสำคัญ เขาจ…

เนื้อหานี้มุ่งเน้นการศึกษาเกี่ยวกับบทบาทของหัวหน้าในการให้คุณและโทษแก่ลูกน้อง โดยการปฏิบัติตนทั้ง ๕ ประการของลูกน้องจะขึ้นอยู่กับการกระทำของหัวหน้า หากหัวหน้าให้คุณ ลูกน้องก็จะม…

คัมภีร์ปฏิรูปมนุษย์ ๕. มหาวิบัติของสังคมจากทิศเบื้องล่าง ๒๑๘ ๑. ลูกน้องขาดความสํานึกรับผิดชอบต่อศักดิ์ศรีแห่งความเป็นมนุษย์ของ ตนเอง ถ้าหัวหน้าหรือนายจ้างขาดอริยวินัย ไม่ป…

เนื้อหาวิเคราะห์ปัญหาของลูกจ้างที่ขาดความรับผิดชอบต่อศักดิ์ศรีของตนเอง สาเหตุจากการไม่มีอริยวินัยของนายจ้าง ส่งผลให้เกิดมิจฉาทิฏฐิในผู้ใช้แรงงาน การอบรมและการพัฒนาตนเองมีความสำคัญ เพื่อสร้างสำนึกในบุญ

…พื่อทำลาย ผลประโยชน์ของนายจ้างก็ตาม แต่ในที่สุดความเสียหายของนายจ้างย่อม มีผลกระทบถึงลูกจ้างด้วย ๒. ลูกน้องขาดความสํานึกรับผิดชอบต่อศักดิ์ศรีแห่งความเป็นมนุษย์ของ ผู้อื่นที่ร่วมสังคม ถ้าหัวหน้าหรือนายจ้างขาด…

คัมภีร์ปฏิรูปมนุษย์เน้นถึงปัญหาที่เกิดจากลูกจ้างที่ทำลายผลประโยชน์ของนายจ้าง และขาดความรับผิดชอบต่อสังคม ส่งผลให้เกิดอคติในจิตใจลูกจ้างที่สามารถนำไปสู่ความขัดแย้งภายในองค์กรได้ หากหัวหน้านายจ้างขาดอริ

…ัวหน้าหรือนายจ้างขาดอริยวินัย ไม่ปฏิบัติหน้าที่ของตนให้ สมบูรณ์ ผลเสียที่จะเกิดขึ้น ประการที่ ๓ คือ ลูกน้องหรือลูกจ้างไม่มีความ สํานึกรับผิดชอบต่อศีลธรรมทางเศรษฐกิจ เนื่องจากเกี่ยวข้องพัวพันกับอบายมุข ซึ่งจะ…

บทความนี้พูดถึงปัญหาที่เกิดขึ้นในองค์กรเมื่อผู้บริหารหรือนายจ้างขาดอริยวินัยและความรับผิดชอบ ซึ่งส่งผลกระทบต่อพนักงานที่อาจเกิดอคติและความไม่พอใจ จนอาจนำไปสู่ความล้าหลังในองค์กร เช่น การกระทำที่รุนแรง

…ื้องล่าง ซึ่งเป็นพลเมืองส่วนใหญ่ของประเทศ โดยเร็วที่สุด เพื่อให้บ้านเมืองพ้นจากปัญหาวิกฤตทั้งปวง ๔. ลูกน้องหรือลูกจ้างไม่มีความสำนึกรับผิดชอบต่อทิศ ๖ และต่อสิ่ง แวดล้อมตามธรรมชาติ ถ้าหัวหน้าหรือนายจ้างขาดอริ…

…ันสร้างภูมิคุ้มกันจิตใจให้แก่สังคม เพื่อให้บ้านเมืองพ้นจากวิกฤต. เนื่องจากการขาดอริยวินัยของหัวหน้า ลูกน้องหรือลูกจ้างจึงไม่มีความรับผิดชอบต่อสิ่งแวดล้อมตามธรรมชาติ

…ลสำคัญทางการเมืองที่เป็นฝ่ายตรงข้าม - (อาสา) ปลิดชีวิตผู้บริหารระดับสูงขององค์กรที่ตนต้องการ ฯลฯ ข. ลูกน้องหรือลูกจ้างขาดความสํานึกรับผิดชอบต่อสิ่งแวดล้อม ก็เพราะไม่เข้าใจถึงคุณค่าและความสำคัญของสิ่งแวดล้อมท…

เนื้อหาได้กล่าวถึงการทำลายล้างที่เกี่ยวข้องกับการสร้างหุ่นให้กับบุคคลสำคัญทางการเมืองและการขาดความรับผิดชอบต่อสิ่งแวดล้อมของลูกจ้างซึ่งมาจากการขาดความรู้และวิสัยทัศน์เกี่ยวกับสิ่งแวดล้อม. ลูกจ้างหลายค

…าดอริยวินัย ไม่สามารถปฏิบัติหน้าที่หัวหน้าที่ดีได้ ดังนั้น “ลูกพี่” ประเภทนี้ย่อมมีโอกาสน้อยนักที่ “ลูกน้อง” ดีๆ จะอยู่ด้วย และ ถ้าบังเอิญได้ลูกน้อยดีๆ มาช่วยงาน เขาก็จะแพร่เชื้อมิจฉาทิฏฐิเข้าไป ทำลายภูมิคุ้…

บทคัดย่อของคัมภีร์ปฏิรูปมนุษย์เสนอวิธีการพัฒนาภูมิคุ้มกันด้านจิตใจของเยาวชน และผลกระทบจากการเลือกสังคมเพื่อนฝูงที่มีคุณภาพ สังคมไทยในปัจจุบันต้องการผู้มีศีลธรรมที่จะแก้ไขปัญหาความกิเลสในจิตใจของประชาช